Узнайте как снизить затраты времени на подбор персонала!

Предлагаем Вашему вниманию программу авторского тренинга: «Постановка процесса «Отбор персонала» - Технология интервью по компетенциям»
Тренинг основан на успешном опыте реализации проектов постановки HR-процессов, ориентирован как на HR-специалистов, так и на руководителей, проводящих собеседование с кандидатами.
Применение данной технологии повышает эффективность организации в целом, снижает сопротивление вводимым изменениям, повышает эффективность взаимодействия HR-службы с другими структурными подразделениями компании, создаёт возможности для последующей регламентации процесса отбора, найма и адаптации персонала.
Внедрив технологию «Интервью по компетенциям» Вы сможете свести текучку персонала до минимума!
Изучите подробную информация на нашем сайте: /tsentr-obucheniya-2/korporativnye-treningi/korporativnyj-trening-tekhnologiya-intervyu-po-kompetentsiyam.html